Inspiracja i praktyczna wiedza ma służyć
Twojej efektywności!

Doświadczona moderatorka grup mastermind, coach, doradca filozoficzny i specjalistka ds. reintegracji (OWES), która wspiera ludzi w świadomym rozwoju osobistym i zawodowym. Jej styl pracy opiera się na głębokim słuchaniu, empatii i umiejętnym prowadzeniu rozmów, które naprawdę mają znaczenie. W roli moderatorki Bożena tworzy bezpieczną i uważną przestrzeń, w której uczestnicy mogą dzielić się wyzwaniami i celami, wzajemnie się inspirować, podejmować konkretne działania i budować trwałe zmiany.

Wspiera liderów i liderki w odnajdywaniu klarowności, budowaniu przywództwa i pracy z celem. Łączy strategiczne podejście z uważnością i empatią. Jej procesy są dobrze zorganizowane i nastawione na realną zmianę – ale z miejscem na refleksję i autentyczny dialog. Uczestnicy cenią ją za spokój, trafne pytania i umiejętność tworzenia wspierającej przestrzeni do rozwoju.

Wykładowczyni na Uniwersytecie Jagielońskim, przedsiębiorczyni, psycholog in spe. Powołuje i facylituje grupy mastermind od 2021 roku. Wspiera twórców, organizacje pozarządowe i kulturalne w realizacji ich misji. Stawia na współtworzenie, współodpowiedzialność i przestrzeń do rozwoju. W latach 2018-2023 wiceprezeska Fundacji Dobrej Muzyki.

Doradca biznesowy zaangażowany w tworzenie inicjatyw ekonomii społecznej oraz działania inkubatorów przedsiębiorczości. Od 15 lat związany z sektorem pozarządowym jako doradca i trener. Konsultant i opiekun programu innowacji społecznych. Koordynator i autor projektów finansowanych z źródeł unijnych i rządowych, w tym programu MasterMind NGO. Facylitator MasterMind PRO (034/2024). Zainteresowany zaangażowaniem w rozwój organizacji, w szczególności poprzez budowanie strategii działania i modeli biznesowych. 

Joanna Czarnik – ekspertka ds. NGO, trenerka, mentorka, specjalistka w zakresie edukacji nieformalnej, menadżerka społeczna, psycholożka. Członkini Zarządu Fundacji Biuro Inicjatyw Społecznych oraz prezeska Biura Edukacji i Finansów (działalność gospodarcza Fundacji BIS). Od prawie 20 lat zarządza organizacjami pozarządowymi oraz projektami edukacyjnymi i animacyjnymi. Wspiera liderów w inicjowaniu działań i radzeniu sobie z wyzwaniami w przewodzeniu innym. Prowadzi szkolenia i mentoring z zakresu zarządzania organizacją pozarządową, pomaga rozwijać lokalną aktywność społeczną, wspiera powstawanie nowych inicjatyw i organizacji pozarządowych. Zaangażowana w pracę nad zarządzaniem zasobami ludzkimi – zarówno będąc praktyczką zarządzania zespołem i procesami HR w Fundacji BIS, jak i wspierając inne NGO w rozwoju tego obszaru. Doskonale rozumie obydwie perspektywy, co pozwala jej skutecznie doradzać w zakresie budowania efektywnych zespołów i wdrażania najlepszych praktyk HR.

Ekspertka w strategii i zrównoważonym rozwoju, komunikacji, innowacjach i budowaniu marki, wspierająca organizacje pozarządowe w zwiększaniu skuteczności i wpływu. Projektuje strategie ESG i inicjatywy zrównoważonego rozwoju, które przekładają się na realne wyniki - większą widoczność, zaangażowanie społeczności i efektywność działań. Wykorzystuje data storytelling i NLP, by przekształcać złożone informacje w jasne przekazy i inspirujące historie. Łączy innowacyjne podejście z praktycznym wdrożeniem, umożliwiając NGO zwiększenie konkurencyjności, pozyskiwanie partnerów i realizację misji z wymiernym efektem.

Specjalizuje się w strategiach marketingowych i mediach społecznościowych. Od 10 lat związany z marketingiem, współpracował z dużymi ogólnopolskimi markami oraz z małymi, lokalnymi przedsiębiorcami. Wywodzi się z branży start-upowej, od 5 lat realizuje prelekcje i szkolenia dotyczące marketingu. Praktyk oraz maniak cyferek, widzi działania jak klocki, które należy połączyć, żeby zbudować coś imponującego. Obecnie Head of Marketing w fireup.pro.  

Coachingiem zajmuje się od 2017 r. Biznesowo wspiera managerów w odnalezieniu się w nowej roli oraz w stawaniu się jeszcze lepszym i bardziej świadomym liderem, w pełniejszym wykorzystaniu potencjału własnego i swoich pracowników, rozwijaniu wewnętrznego przywództwa. Wspiera zespoły we wdrażaniu zmian w organizacji. Jest absolwentką Uniwersytetu Śląskiego w Katowicach (pedagogika, resocjalizacja), Uniwersytetu SWPS (coaching i mentoring) oraz Akredytowanej Szkoły Team Coachingu Zespołowego i Grupowego z akredytacją ICF - Team Coaching Lab. Certyfikowany Coach Transformującej Obecności. 

Od 2006 r. zajmuje się przedsiębiorczością społeczną, przez kilka lat prowadził spółdzielnię socjalną, a aktualnie współtworzy Przedsiebiorstwospoleczne.pl non profit spółkę z o.o. Jego specjalizacją są aspekty formalnoprawne przedsiębiorstw społecznych, a ostatnio pasjonuje się także marketingiem B2B; trener i doradca z wieloletnim doświadczeniem, wykorzystuje formułę online do działań edukacyjnych (prowadzi webinary, tworzy kursy online). 

Doświadczony menedżer, szef kuchni, oraz ekspert HoReCa, z imponującym portfolio obejmującym lata pracy zarówno na polskim, jak i brytyjskim rynku gastronomicznym. Jako osoba z pasją do tworzenia i optymalizacji procesów zdobył uznanie jako lider w zarządzaniu projektami gastronomicznymi, wprowadzając innowacyjne rozwiązania i strategie, które przynoszą wymierne korzyści finansowe. Autor znanego i szeroko stosowanego Kalkulatora Zysków i Strat dla Gastronomii. Jako twórca inicjatywy Finanse w Gastronomii, poświęca swoją karierę na rozwijanie i edukowanie branży w kwestiach finansowych.

Tworzy i prowadzi programy badawcze i szkoleniowe dla biznesu, jest m.in. współtwórczynią projektu warsztatowego dedykowanego biznesowi pn. “Kolaż różnorodności”. Wspiera biznes w tworzeniu polityk i strategii ESG, DEI (diversity, eqity & inclusion), strategii i standardów komunikacji oraz we wdrażaniu rozwiązań z tych obszarów. Prezeska i co-fundatorka Fundacji Kobiety Inspirują, pełnomocniczka BCC ds. społecznych. 

Jest twórcą pierwszego w Polsce programu studiów doradztwo filozoficzne i coaching  (I i II stopnia) w Uniwersytecie Śląskim w Katowicach, od 2012 pełni funkcje związane z zarzadzaniem dydaktyką akademicką, realizowała liczne projekty międzynarodowe z zakresu doskonalenia jakości kształcenia. Współpracowała jako dydaktyk z uczelniami regionu. Prowadziła liczne indywidualne i zespołowe procesy ukierunkowane na rozwój potencjału osób metodami niedyrektywnymi (coaching, tutoring, mentoring) oraz z zakresu wsparcia egzystencjalnego. Autorka kilkudziesięciu publikacji naukowych z zakresu filozofii, coachingu i doradztwa filozoficznego.

Jest nauczycielem akademickim, dyplomowanym coachem, psychoterapeutą w nurcie egzystencjalnym (logoterapia V.E. Frankla), doradcą filozoficznym. Członkiem Polskiego Towarzystwa Doradztwa Filozoficznego i Polskiego Towarzystwa Logoterapii i Noo-Psychosomatyki.wa Logoterapii i Noo-Psychosomatyki.

Specjalistka w projektowaniu usług i tworzeniu unikalnych doświadczeń użytkowników. Specjalizuje się w badaniu potrzeb klientów oraz przekładaniu wyników tych badań na konkretne cechy produktów, które wyróżniają je na tle konkurencji. Dzięki umiejętności budowania unikalnych wyróżników rynkowych, wspiera marki w zdobywaniu lojalności użytkowników. Kluczowym elementem jej pracy jest kompleksowe projektowanie usług, które są nie tylko funkcjonalne, ale także dostosowane do indywidualnych potrzeb odbiorców, co zapewnia wyjątkową wartość dodaną. Ponadto zajmuje się tworzeniem innowacji społecznych z uwzględnieniem różnych grup odbiorców.

Specjalista w zakresie tworzenia efektywnych modeli biznesowych. Z wieloletnim doświadczeniem w analizie rynku, doskonale rozumie dynamiczne zmiany rynkowe oraz potrafi przekładać je na konkretne strategie biznesowe. Głównymi kompetencjami są: opracowywanie modeli cenowych dostosowanych do różnych segmentów klientów oraz budowanie procesów organizacyjnych, które przyspieszają rozwój przedsiębiorstwa. Dzięki umiejętnościom analitycznym i zdolności identyfikacji kluczowych wskaźników rynkowych, skutecznie wspiera organizacje w osiąganiu przewagi konkurencyjnej.

Praktyk z dwudziestoletnim doświadczeniem (doświadczenia zawodowe zdobywał w samorządzie, organizacjach pozarządowych i biznesie). Absolwent Uniwersytetu Śląskiego w Katowicach, konsultant, certyfikowany trener na poziomie odpowiadającym EQF 5 European Qualification Framework (Senior Trainer). Współautor "Narzędziownika promocyjnego dla organizacji pozarządowych". Prowadził szkolenia m.in. dla Microsoft Polska, Instytutu Wzornictwa Przemysłowego oraz dla organizacji pozarządowych. Prelegent wielu imprez branżowych.

Od 2016 r. prowadzi indywidualną kancelarię, aktualnie jest Naczelnikiem Wydziału Obsługi Prawnej ZUS Oddział w Rybniku. Doświadczenia zdobywał podczas pracy przy realizacji wielu projektów współfinansowanych ze środków Unii Europejskiej, a także podczas realizacji zadań dla kancelarii radcowskich z obszaru województwa śląskiego. Absolwent studiów prawniczych III stopnia (doktoranckich) na Wydziale Prawa i Administracji Uniwersytetu Śląskiego w Katowicach. Odbył i ukończył aplikację radcowską, złożył z pozytywnym wynikiem egzamin oraz został wpisany na listę Okręgowej Izby Radców Prawnych w Katowicach.

Właściciel wielokrotnie nagradzanej kawiarni i restauracji Migawka Cafe w Raciborzu oraz założyciel palarni kawy specialty Miga Coffee Roasters. Jego pasja do gastronomii rozpoczęła się podczas wieloletniej pracy po całym świecie między innymi w Brazylii, Iranie, Norwegii i Szwecji - poznał życie na plantacjach oraz pokochał skandynawskie kawiarnie i tamtejszą kulturę picia kawy, co doprowadziło go do otwarcia własnej kawiarnio restauracji. Doświadczenie nabyte w korporacyjnej pracy, wykorzystuje w bieżącym zarządzaniu przez tworzenie procesów i automatyzacji. Jako sędzia sensoryczny WCEP SCA oraz certyfikowany Q Grader, regularnie uczestniczy w mistrzostwach kawowych i wydarzeniach związanych z kawą.

Przez 10 lat zarządzała Studiem ilustratorsko projektowym DINKSY, działającym jako podmiot ekonomii społecznej. Współautorka metodyki, narzędzia i scenariusza wejścia na rynek narzędzia usprawniającego współpracę zespołową - Otwarte Karty. Wieloletnia doradczyni biznesowa w procesach komercjalizacji trzeciego sektora i ekonomii społecznej. Uczestniczka misji handlowych do Korei Południowej i na Islandię. Doceniona za swoją pracę w obszarze modelowania biznesowego i urynkawiania nagrodami Śląska Rzecz, Must Have! inagrodą Fundacji Inicjatyw Społeczno - Ekonomicznych. Specjalizuje się w modelowaniu biznesowym, projektowaniu produktów i usług łączących w sobie wartości i rynek, doradza w procesach skalowania i rozwoju biznesowego, szukania nowych rynków.

Przez kilka lat pracował jako nauczyciel i manager w Szkołach im. Noblistów Polskich w Krakowie i Fundacji Nowa Szkoła. Dwuletnie stanowisko managera w sali zabaw oraz kawiarni łączył z koordynowaniem projektów, które zyskały dużą popularność w Krakowie: nocowania w Galerii Krakowskiej i warsztaty rzemieślnicze w Piekarni Piec. Współpracował z Małopolską Agencją Rozwoju Regionalnego czy Krakowskim Ośrodkiem Kariery, Warsztatem Terapii Zajęciowej Basztowa 3 w realizacji projektów z obszarów HR oraz doradztwa zawodowego. Od stycznia manager ds. rekrutacji i promocji pierwszej kanadyjskiej szkoły Maple Bear w Krakowie. Założyciel Fundacji Be FRIK - Fundacji Rozwoju i Komunikacji.

Specjalizuja w obszarach rekrutacji, onboardingu i employer brandingu. Projektuje procesy i rozwiązania, które realnie przekładają się na zaangażowanie zespołów i sukces firm. Twórczyni “Onboardingu z efektem WOW”, który pomaga organizacjom angażować nowych pracowników od pierwszego dnia i budować z nimi trwałe relacje.
Działalność na styku HR i biznesu. Projektuje efektywność i kulturę organizacyjną, która ma znaczący wpływ na motywację, poczucie wpływu, możliwość rozwoju
i wspierające środowisko pracy. Autorka "Dobrostanu Wiedzy" – miejsca, w którym wspiera firmy w budowaniu strategii HR szytych na miarę, skutecznych procesach wdrożeniowych oraz w silnej marce pracodawcy.